« Est maître des lieux celui qui les organise »
Le Chef d’entreprise qui réussit, est celui ou celle qui anticipe !!
Et en matière de Ressources Humaines, c’est encore plus vrai.
En effet pour grandir, il est souvent nécessaire d’embaucher et de trouver les collaborateurs ad hoc.
Mais se pose alors la question de comment faire ? Et pour changer, si on affirmait que rentabiliser ses RH n’est ni grossier, ni tabou ?
C’est tout simplement logique, pragmatique, surtout dans une période économique incertaine.
C’est aussi le juste retour des pouvoirs publics d’aider les entreprises qui créent des emplois.
Des contrat aidés …. ça aide !
Alors, quel que soit le poste à pourvoir et quelles que soient les compétences attendues, vous pouvez bénéficier de Contrats Aidés.
Ils sont de différente nature : Aides financières à l’embauche, réduction de cotisations sociales, formations prises en charge par les OPCA ou Pôle Emploi, Contrats en alternance stimulants pour tous…
Vous ne les connaissez pas ou vous ne savez pas ce qui pourrait être intéressant pour vous ? Alors, faites simple, sollicitez-nous.
FAIRE PLUS vous accompagne dans la définition de vos besoins, dans vos recrutements et vous permet d’identifier le Contrat Aidé qu’il vous faut.
Les utiliser vous permet développer sereinement votre activité et de générer plus de bénéfices …. alors à vous de jouer !